Arbeidsinkludering

Utenforskapet fra arbeidslivet er en av de største samfunnsutfordringene vi står ovenfor. I Norge, og Drammensregionen, står over 20 % av befolkningen i alderen 20-66 helt utenfor arbeidslivet. Noen ønsker å stå utenfor, men de aller fleste ønsker å kunne benytte kompetansen og ressursene sine til verdiskapingen i samfunnet. FN har blitt enige om 17 mål som alle verdens nasjoner skal jobbe for å nå innen 2030.

Bærekraftsmål #8 sier at alle skal ha anstendig arbeid og økonomisk vekst, og Norge har som delmål 8.6 at
Innen 2030 redusere prosentdelen unge som verken er i arbeid, under utdanning eller opplæring, vesentlig. 
Ressursgruppen velger i første omgang å jobbe for at flere unge under 30 kommer inn i arbeidslivet. For å nå dette målet og leve opp til våre forpliktelser så må vi alle kjenne på vårt ansvar og bidra til inkludering. Sammen kan vi gjøre en forskjell og gjøre vårt lokalsamfunn mer inkluderende og tolerant.

Ressursgruppen skal arbeide for sosial bærekraft, øke kunnskapen om utenforskap, legge til rette for samarbeid på tvers av sektorer, skape møteplasser og bidra til å øke innenforskapet i arbeidslivet.

 

 

Ressursgruppen for mangfold og inkludering jobber aktivt for å:

  •  
  •  

 

Arbeidsform:

  • Ressursgruppen har jevnlige møter, ca seks ganger i året og ved behov.
  • Ressursgruppen inviterer eksterne ressurser inn etter behov.
  • Ressursgruppen tar initiativ til faglige seminarer, konferanser, politiske møter og synliggjøring av viktigheten ved mangfold og inkludering i arbeidslivet
  • Ressursgruppen kommer med uttalelser til offentlige planer og relevante politiske prosesser.
  • Ressursgruppen utgjør en stemme i samfunnsdebatten, både med å sette viktige temaer på dagsorden, men også å gå inn i relevante debatter for å spre kunnskap og påvirke retning.

 

Se oversikt over gruppens medlemmer nederst på siden.

Ønsker du å vite mer om ressursgruppens arbeid?
Kontakt Næringsforeningen v/Cecilie Brunsell
Tlf: 924 33 857 – cecilie.brunsell@nfdr.no

 

Medlemmer

David Correia Hemmingsen
leder
Bedrift: Eiker Vekst
Ole Petter Diseth
Bedrift: IA Bransjeprogram for Bygg og Anlegg
Ingeborg Skaalen Berg
Bedrift: SpareBank 1 Sørøst-Norge
Tonje Solstad
Bedrift: Svelvik Produkter
Katrine Christiansen
Bedrift: NAV Drammen
Andre Evensen
Bedrift: Manpower
Rolf Degn Jensen
Bedrift: Strømsø 2030