DRM24 NR 2 - 2018

19 TEMABIL AG UTGITT AV NÆRINGSFORENINGEN I DRAMMENSREGIONEN Selskapet på Strømsø, som utfører gulv- legging, tapetsering- og tradisjonelle maleoppdrag, har virkelig nytt godt av den sterke veksten i Drammensregionen de siste årene med en økende bolig- utbygging. Siden avdelingen ble opprettet i 2006 med kun seks ansatte og like mange millioner i omsetning har det vært en nærmest eksplosiv vekst hos malerfirmaet. – I dag teller vi 72 ansatte, og vi har en omsetning på 103 millioner kroner, sier prosjektsjef og medeier Daniel Mjelstad. FARGELEGGER BYEN Drammenseren jobbet i Oslo-avdelingen til Malersmester Buer for 12 år siden da han valgte å satse på en avdeling i hjem- byen i stedet. Det har vist seg å bli en knallsuksess. Avdelingen i Drammen er nå en av landets største malebedrifter, og har bokstavelig talt vært med på å fargelegge Drammensregionen de siste årene. – Det føres opp mange nybygg, og ikke minst nye leiligheter, i regionen. I løpet av 2018 skal vi male over 700 leilig- heter i Buskerud, Vestfold og Oslo. 300 av leilighetene ligger i Drammen sentrum, påpeker Mjelstad. SYKEHUS-KONTRAKT Malermester Buer i Drammen har valgt å ikke satse på det private markedet, men i stedet fokusere på offentlige virksom- heter og entreprenører. – Vi har sikret oss en del store kontrakter innenfor det offentlige. Blant annet har vi flere rammeavtaler med nærliggende kommuner, Statsbygg og Undervisnings- bygg. I tillegg har vi blant annet en ramme- avtale med Vestre Viken helseforetak som nå har vart i over 11 år. Nylig signerte vi dessuten en kontrakt med utbyggerne av det nye sykehuset i Tønsberg, sier Mjelstad som selvsagt også håper selskapet skal få lov til å bidra med sin kompetanse når det nå skal bygges nytt sykehus i Drammen. – Vi hadde jo dette mulige storoppdra- get i baktankene da vi etablerte oss her i byen for 12 år siden. Det blir jo en investering som vil gi store ringvirkning for næringslivet i regionen vår, sier prosjekt- lederen som påpeker at en viktig årsak til Buer Drammens sterke vekst er en veldig kompetent arbeidsstokk som har gitt firmaet et veldig godt rykte. BRANSJE I ENDRING Mjelstad mener for øvrig å registrere at hele bransjens rykte nå er i ferd med å endre seg i positiv retning. – Det er ikke til å legge skjul på at malebransjen lenge har hatt et litt tynn- slitt rykte med altfor mange useriøse aktører. Men dette er i ferd med å endre seg. Entreprenører og utbyggere ser heldigvis ikke lenger bare på pris. Nå vekt- legges stadig oftere kvalitet og forhold som miljø, bruk av lærlinger og at selskapet faktisk betaler skatt, sier Daniel Mjelstad som også gleder seg over at det nå ser ut til å bli utdannet flere malere. – Det kan nå se ut som at Åssiden videre- gående skole skal sette i gang en etter- lengtet malelinje igjen, og det lover jo bra for yrket og bransjens fremtid, smiler Buer-prosjektsjef som selv har tre maler- lærlinger i aksjon. FORNØYD BUER-DUO: Daglig leder Ingar Aasen(t.v) og prosjektsjef og medeier Daniel Mjelstad er rett og slett strålende fornøyd med en vekst fra 6 til 72 ansatte siden 2006. Foto: Per-Jan Brekke